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CONTROL DE ASISTENCIA BIOMÉTRICO PROFESIONAL

CONTROL DE ASISTENCIA BIOMÉTRICO PROFESIONAL

¿Que es un Control de Asistencia Biométrico Profesional?

 

Un Control de Asistencia Biométrico Profesional es una plataforma que le permite a una empresa llevar con eficiencia y de forma correcta los ausentismos de sus trabajadores, en nuestro caso usamos la tecnología Biométrica y nuestro poderoso Software MANTIA.

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¿Qué parámetros maneja un Control de Asistencia Biométrico Profesional?

La idea de implantación de un Control de Asistencia Biométrico Profesional en su empresa radica primordialmente en la ejecución a tiempo, sin errores y de forma perfecta de su nómina y siempre adaptado a la LOTTT.

Además de esto, el sistema le permita saber entre otras cosas, los días trabajados o no, las llegadas o salidas a destiempo, las horas extras diurnas o nocturnas, los días libres o feriados trabajados etc.

Inclusive, puede automatizar todo el proceso de su nómina enlazando la plataforma de Asistencia a su sistema habitual de gestión de nómina.

¿Qué equipos o sistemas necesito para implementar un Control de Asistencia Profesional en mi empresa?

Para resultados óptimos solo se requiere de un buen Software de Control de Asistencia (MANTIA) en nuestro caso y dispositivos Biométricos de acuerdo a sus necesidades.

La mejor forma de manejar esta plataforma en bajo red y de ser posible usar una plataforma basada en la web en donde no es necesario instalar un Software en el Servidor de la empresa (Pronto MANTIA hará un Upgrade a modo Web).

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El mejor Software de Control de Asistencia Biométrico

MANTIA ES...

Nuestra marca MANTIA, cumple a la perfección todos los parámetros incluidos dentro de la Ley Orgánica del Trabajo Venezolana, maneja todo tipo de horarios y genera una cantidad de informes y reportes necesarios a todo departamento de Recursos Humanos, aquí puede leer más de MANTIA.

¿Qué otras bondades posee un Control de Asistencia Profesional?

Además de los ausentismos como lo hablamos anteriormente, puede utilizar esta plataforma para analizar la conducta individual de un trabajador en un lapso de tiempo.

Esto le permite en casos puntuales y en caso de comportamientos no cónsonos con las expectativas de la empresa, hacerle a ese trabajador una calificación de despido tal como se conoce en Venezuela.

De igual forma, puede premiar a un trabajador que ha cumplido su jornada en un lapso de tiempo, por ejemplo, algunas empresas otorgan un bono de asistencia por haber cumplido el 100% de presencia en un lapso de tiempo.

…Día de Corte de Nómina…¿Con que persona se identifica?

enojadofeliz

¿Cómo un Control de Asistencia Profesional maneja los horarios del personal?

Las plataformas de Control de Asistencia Profesional poseen un módulo especial en donde se crean los horarios de los trabajadores para luego asignarlos a ellos o a un departamento en particular.

Los horarios se crean de acuerdo a las solicitudes de la empresa y pueden ser:

  1. Horario de una banda
  2. Horario de dos banda

El horario de una banda, es aquel en donde el trabajador solo marca en el dispositivo Biométrico 2 veces en un día, es decir en la jornada diaria, marca en su entrada y en su salida únicamente.

El horario de dos bandas, es aquel en donde a requerimiento del cliente, se hacen dos bandas, una para marcar la entrada a la empresa y salida al almuerzo o descanso y otra banda para la entrada del almuerzo o descanso y salida al finalizar su jornada, es decir, el trabajador marca en el dispositivo Biométrico 4 veces.

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Tipos de horarios que puede manejar un Control de Asistencia Profesional:

Como sabemos existen los llamados horarios normales tal como usted lo conoce y que no tiene mayor complejidad.

Sin embargo, existen horarios que por la dinámica de la empresa no son del todo claros, son complejos y no todos los sistemas de Control de Asistencia Profesional pueden manejarlos, MANTIA los maneja a la perfección, por ejemplo, horarios de Bingos y Casinos, empresas de vigilancia, salud, etc.

¿Cómo se enlaza un Control de Asistencia Profesional a mi Nómina?

Se realiza mediante lo que denominamos un “Perfil de Exportación”; este perfil básicamente detalla la estructura de la nómina del cliente de acuerdo a la plataforma usada y es a partir de allí en donde se desarrolla en enlace.

MANTIA se enlaza perfectamente a todo tipo de sistemas de gestión de nómina, desde las más básicas hasta las más complejas como SAP, Infocent entre otras.

Tome en cuenta que este enlace lleva un tiempo de desarrollo, aproximadamente 15 días hábiles y genera costos asociado.

¿Qué dispositivo Biométrico es mejor para usarlo en un Control de Asistencia Profesional?

Somos sinceros, cualquier equipo Biométrico le serviría, siempre y cuando el dispositivo pueda contar con el Software correspondiente.

En nuestro caso, MANTIA, está adaptado solo a equipos ZKTeco y solo en unos 40 modelos, puede usar desde los más básicos hasta los más sofisticados.

¿Qué equipo o tecnología Biométrica recomiendan para un Control de Asistencia Profesional?

Sin duda, hoy en día recomendamos ampliamente el uso de tecnología de reconocimiento facial por múltiples razones, entre ellas:

  • Rapidez de identificación
  • No hay contacto humano, por ende, mayor durabilidad
  • El usuario queda libre con sus manos
  • Poseen mayor tecnología incorporada según el modelo
  • Le da mas prestancia a su empresa

¿Por qué mi empresa debe usar un Control de Asistencia Profesional?

Las razones son varias, podemos mencionar lo siguiente:

  • Le permite tener su Nómina a tiempo y sin error humano
  • Evita la usurpación de identidad (Cambio de tarjetas etc.)
  • Control la conducta asistencial de cada trabajador
  • Evita pagos indebidos por tiempos no trabajados
  • Evitaras hostilidades por parte de trabajadores o sindicatos
  • Tendrás soporte contra actitudes no éticas del trabajador ante el MT
  • Tu Dpto. De RRHH trabajará más fluido y con seguridad
  • Programarás mejor el tiempo de los trabajadores
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¿Recuerda estas máquinas?

¡Salga del Pasado! es hora del futuro…

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